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监督执纪关口前移 预防风险抓早抓小--企业纪委开展重点岗位人员集体清廉谈话

3522集团的新网站 2020/07/25 0

为进一步落实“两个责任清单”要求,严明组织纪律和政治规矩,根据企业清廉教育计划安排,7月18日,企业纪委组织重点岗位人员开展了集体清廉谈话,企业主管工程计量、设备物资、招投标、资金财务、车辆、接待方面的重点岗位人员参加了会议,企业纪委书记练诗元出席会议并讲话。

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集体清廉谈话

会议传达了《中央纪委国家监委公开曝光六起违反中央八项规定精神典型问题》,学习了《中华人民共和国公职人员政务处分法》解读。练诗元结合近期中纪委发布的违规违纪案件数据,深入分析了当前国家、四川省、能投集团以及企业的党风廉政建设和反腐败工作形势,着重强调了国有企业滋生各种腐败问题的表现、危害,指出了企业目前存在的清廉风险,并从加强思想教育、落实岗位职责、完善内部管理、严格监督检查等几个方面进行了全面深入系统的清廉谈话。他强调,开展集体谈话的目的是提醒告诫,是强化大家清廉从业的责任感和使命感,希翼大家一是要慎始敬终,做清廉自律示范者,始终对权力保持敬畏。二是要干净担当,做干事创业先行者,不断创造自身价值。三是要统筹联动,做内部大监督践行者,当好清廉风险防控“吹哨人”。与会人员结合自身岗位实际踊跃发言,纷纷表示要牢固树立正确的人生观、价值观,提高政治站位,时刻心存敬畏,抵制诱惑,对企业、家人和自已负责,把好金钱权力关,做到清廉自律,做到有所“为”和有所“不为”。

通过此次集体谈话,进一步增强了重点岗位人员对职务犯罪的认识和警惕,筑牢了“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想意识,达到了警示提醒的初衷目的,同时也推动了监督执纪工作关口前移,进一步促进了风清气正建设环境的营造。


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